La Société Yves Cougnaud mène une politique de recrutement dynamique. En 5 ans elle a vu son effectif progresser de 60% et compte aujourd’hui plus de 1 100 collaborateurs.

recrutement

 
Un processus de recrutement en 4 étapes
1. Votre dossier de candidature en ligne
2. L’analyse du dossier de candidature
3. Les entretiens individuels   
4. Elaboration du contrat de travail
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